Компания Afton всегда смотрит в будущее.  Но ценности, которых мы ревностно придерживаемся и которые во многом способствуют нашему успеху, столь же просты и вечны, как и важны.  Некоторые компании учат своих сотрудников соблюдать эти ценности, мы же просто нанимаем людей, которые уже живут ими. 

Уважение к людям
Достижение наших целей полностью зависит от индивидуального и коллективного вклада сотрудников Afton в выработку новых умений, создание рабочих условий, позволяющих сотрудникам гордиться собой, и их участия в успехе компании. Для этого необходима культура, при которой сотрудники Afton полностью раскроют свой потенциал. Такая культура основывается на взаимном доверии и уважении.

Безусловная честность
Личная и корпоративная честность — это фундамент для всего, что мы делаем. Честность — это наше достояние, которое мы ни за что бы не хотели потерять.

Постоянно повышающееся качество
Качество — это удовлетворение потребностей клиентов сегодня и в будущем. Мы должны постоянно повышать качество всего, что мы делаем.

Наши партнеры — клиенты и поставщики
Чтобы быть первыми в списке наших клиентов, мы должны стать их партнерами. Это значит, что нам необходимо разделять их бизнес-цели, учитывать их интересы и связывать воедино наши ресурсы, предвосхищая их будущие потребности. Для удовлетворения потребностей и достижения целей наших клиентов нам также необходимы партнерские отношения с нашими поставщиками.

Ответственность в области безопасности и охраны окружающей среды
Компания Afton стремится создать для своих сотрудников безопасные условия труда, заботясь о здоровье людей и охране окружающей среды. Кроме того, мы следим, чтобы наше присутствие не приводило к ухудшению безопасности, здоровья или окружающей среды наших соседей. Наконец, мы участвуем в реализации современных программ, таких как Responsible Care®, которые разработаны для улучшения охраны здоровья, безопасности и защиты окружающей среды во всем мире.

Гражданская позиция
Мы намерены быть добросовестными гражданами в любой точке мира. Добросовестные граждане не просто соблюдают законы, они делают все, чтобы улучшить жизнь сообщества. Мы будем и впредь реализовывать соответствующие программы и поощрять своих сотрудников реагировать на нужды сообщества.

Экономическая жизнеспособность
Чтобы добиться поставленных целей, компания Afton должна быть экономически жизнеспособной и прибыльной организацией. Пока мы придерживаемся своих ценностей, Afton как и прежде гарантирован постоянный рост и повышение эффективности.